A Transpetro, empresa de transporte e logística da Petrobras, publicou nesta quarta-feira, 12, os editais de um novo concurso público com 281 vagas imediatas e 3.890 oportunidades para cadastro de reserva. Ao todo, a seleção contempla 4.171 oportunidades para profissionais dos níveis médio, técnico e superior.
Os salários iniciais podem chegar a R$ 15.034,81, além dos benefícios oferecidos pela companhia. As inscrições começaram às 10h desta quarta e seguem até as 23h59 do dia 14 de setembro, exclusivamente pela internet, por meio do site da Fundação Cesgranrio, responsável pela organização do certame.
Confira os editais:
- Edital 1 – Mar (auxiliar de saúde, condutor bombeador, condutor mecânico, cozinheiro, eletricista, moço de convés, moço de máquinas e taifeiro);
- Edital 2 – Mar (segundo oficial de máquinas e segundo oficial de náutica);
- Edital 3 – Terra (nível médio);
- Edital 4 – Terra (nível superior).
Foram publicados quatro editais, divididos entre os quadros de Terra e Mar. Para atuação em terra, há seleções destinadas aos níveis médio/técnico e superior. Já as oportunidades embarcadas estão distribuídas entre oficiais, suboficiais e guarnição.
Entre os cargos do quadro de Mar estão auxiliar de saúde, condutor bombeador, condutor mecânico, cozinheiro, eletricista, moço de convés, moço de máquinas, taifeiro, segundo oficial de máquinas e segundo oficial de náutica.
No quadro de Terra, há oportunidades para Profissional Transpetro de Nível Médio – Júnior e Profissional Transpetro de Nível Superior – Júnior, em diferentes ênfases.
Para quem possui nível superior, as áreas contempladas incluem administração, advocacia, enfermagem, medicina, ciência de dados, engenharia e jornalismo, entre outras. No nível médio/técnico, há áreas como administração e controle, contabilidade, manutenção, segurança, construção e montagem, inspeção de equipamentos, enfermagem, suprimento de bens e serviços, logística, química de petróleo e faixa de dutos.
Taxas de inscrição
A taxa é de R$ 81,50 para os cargos de nível médio/técnico, incluindo as funções embarcadas correspondentes, e de R$ 117 para os cargos de nível superior, segundo oficial de máquinas e segundo oficial de náutica.
Candidatos de baixa renda inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) e doadores de medula óssea cadastrados em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde poderão solicitar isenção da taxa, conforme as condições e os prazos previstos nos editais.
Provas serão realizadas em novembro
As provas objetivas estão previstas para 29 de novembro e serão aplicadas em todas as capitais brasileiras e no Distrito Federal. O candidato poderá escolher a cidade onde deseja realizar a avaliação, independentemente do polo de trabalho para o qual estiver concorrendo.
Para os cargos de nível médio do quadro de Terra, as provas terão questões de conhecimentos específicos, Língua Portuguesa e Matemática. No nível superior, serão cobrados conhecimentos específicos, Língua Portuguesa e Língua Inglesa.
Na área de Advocacia, além da avaliação objetiva, haverá uma prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório.
Os candidatos às vagas do quadro de Mar também serão submetidos a exame de aptidão física. A etapa terá uma corrida de 12 minutos, com distância mínima de 1.800 metros para homens e 1.500 metros para mulheres, além de prova de natação em percurso de 25 metros, em estilo livre e sem limite de tempo.
Após a aprovação, os convocados precisarão comprovar os requisitos exigidos para cada função e passar por exames médicos admissionais. Para os profissionais do quadro de Mar, também haverá teste toxicológico para detecção de substâncias psicoativas.
Onde estão as vagas?
As oportunidades do quadro de Terra estão distribuídas entre os polos Norte/Nordeste, Rio de Janeiro, São Paulo e Sul. No quadro de Mar, a abrangência é nacional.
A distribuição das 281 vagas imediatas entre cargos, áreas e polos, assim como os requisitos específicos, conteúdo programático e demais etapas, pode ser consultada nos respectivos editais.
O concurso terá validade de um ano e meio, podendo ser prorrogado uma vez pelo mesmo período.
Concurso terá cotas e mecanismo de paridade de gênero
A Transpetro também estabeleceu reserva de vagas para diferentes grupos. Do total de vagas e do cadastro de reserva, 30% serão destinados a grupos étnico-raciais: 25% para pessoas pretas e pardas, 3% para indígenas e 2% para quilombolas.
Outros 10% serão reservados para pessoas com deficiência (PcD), percentual que também será aplicado à formação do cadastro de reserva.
Nos casos em que o número de oportunidades por cargo, área ou polo não permitia alcançar diretamente os percentuais estabelecidos, a companhia realizou previamente um sorteio para determinar onde seriam alocadas as vagas reservadas. O procedimento não selecionou candidatos nem interfere na classificação obtida nas provas.
Os processos seletivos ainda terão um mecanismo de paridade de gênero na segunda fase, iniciativa adotada pela companhia diante da baixa participação feminina em seu quadro de funcionários. Atualmente, cerca de 15% dos empregados da Transpetro são mulheres, enquanto aproximadamente 85% são homens.
A medida será utilizada apenas para a composição da segunda etapa. Todos os candidatos precisarão atingir a pontuação mínima exigida inicialmente, e a classificação final continuará sendo definida de acordo com o desempenho no processo seletivo.
Além dos salários, a Transpetro oferece benefícios como plano de saúde, previdência complementar, benefício farmácia, auxílio-creche ou acompanhante, auxílio-ensino, gratificação de férias, adicional por tempo de serviço e licenças maternidade e paternidade estendidas, entre outros.
